Muchas pequeñas y medianas empresas enfrentan desafíos similares: alta rotación, desmotivación, conflictos internos o falta de comunicación clara. Una de las soluciones más efectivas es integrar procesos de coaching laboral que impulsen el liderazgo y el bienestar laboral desde la base. El liderazgo no es un lujo para grandes empresas; es una necesidad para cualquier […]
Una organización no es una estructura, es una red de personas. Y la calidad de esas relaciones depende del tipo de liderazgo que se ejerce. En este sentido, el liderazgo y bienestar laboral son piezas inseparables para fortalecer equipos sólidos, resilientes y productivos. Un equipo saludable no se logra únicamente con beneficios económicos o espacios […]
El sueño de emprender no solo se trata de tener una buena idea. Liderar un proyecto requiere habilidades técnicas, pero sobre todo, un liderazgo consciente y una cultura de bienestar personal y profesional. En este camino, la formalización es una de las primeras decisiones estratégicas que todo emprendedor debe tomar. En Grupo CHS, creemos que […]
¿Cuáles son las claves para que el éxito sea sostenible en las empresas de Latinoamérica? Liderazgo y bienestar laboral: claves para el éxito sostenible en empresas de LatinoaméricaEn un mundo laboral marcado por el cambio constante, la competitividad y el agotamiento profesional, el liderazgo consciente y el bienestar laboral han dejado de ser temas opcionales […]
Te ha pasado que trabajas todo el día sin parar y miras tu lista de pendientes y en vez de reducirse, solo aumenta. Claro que si, a todos nos ha pasado, por eso acá abordaremos como aprender sobre GESTIÓN DEL TIEMPO: Cómo ser productivos sin dejar de lado nuestor bienestar. Por eso es importante ser […]
Ley Karin, la importancia de crear ambientes laborales saludables. En el ámbito laboral, la Ley Karin ha marcado un antes y un después en la protección de los derechos de los trabajadores frente a los riesgos psicosociales. Promulgada para honrar la memoria de Karin Salgado, una funcionaria pública que se quitó la vida debido al […]
En un entorno laboral en constante evolución, las habilidades técnicas ya no son suficientes para garantizar el éxito de un equipo. Los líderes efectivos entienden que el verdadero motor de una organización son las habilidades blandas que cultivan en sus colaboradores. Estas habilidades no solo mejoran el desempeño, sino que también crean un clima laboral […]
La productividad de un equipo de trabajo está estrechamente relacionada con el ambiente laboral en el que se desenvuelven los trabajadores. Un entorno laboral saludable no solo reduce el estrés y el agotamiento, sino que también incrementa el compromiso, la creatividad y la eficiencia de los colaboradores. Un primer paso clave para mejorar el ambiente […]
Te pueden vender 50 tips de cómo mejorar el ambiente laboral, pero hay un secreto mayor: otorgar dignidad, bienestar y satisfacción a quienes conforman equipos con nosotros. Más allá de los consejos prácticos, es fundamental comunicarnos de manera efectiva, clara y respetuosa. Esta comunicación fortalece la confianza y el entendimiento mutuo, creando un entorno donde […]
La ausentabilidad laboral, es una preocupación que cada día toma más relevancia en las organizaciones, ya que afecta la productividad, el clima labora e incluso los resultados financieros, si logramos entender los riesgos que trae, podremos aplicar estrategias efectivas para mejorar, y esto es crucial en cualquier equipo de trabajo. ¿Cuáles son los riesgos la […]
